Reconocida empresa ofrece empleo a personas con más de 50 años

En países como Colombia las oportunidades de empleo son muy limitadas y si a esto se le suma que la mayoría de empresas solo contratan jóvenes menores de 35 años para la mayoría de cargos, las posibilidades de conseguir un trabajo con más de 50 años se vuelven aún más reducidas.

Como estrategia para dejar de lado el limitante de la edad, la reconocida empresa con más de 23 años en el sector del servicio al cliente Grupo CFC, radicada en Guayaquil, Ecuador, lanzó una curiosa convocatoria de empleo.

La compañía busca “gente pila de más de 50 años que tenga muchas ganas de proponer, trabajar y apoyar al equipo de trabajo”, sin necesidad de experiencia específica.

La publicación ha generado muchas reacciones entre los internautas, pues demuestra que la edad solo es un número y no significa que una persona tenga menos capacidades por ser mayor.

“La misión que se propusieron los fundadores fue establecer una empresa enfocada en el cliente, a través de la cual podrían brindar asesoría y dirección en diferentes áreas de negocios y contribuir principalmente con el desarrollo de empresas nacionales grandes y medianas, con proyección regional”, reza la descripción de la empresa en su página web.

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